Chào mừng đến với Diễn đàn Dân Kế Toán - Kế toán tổng hợp thực tế.
Trang 1 của 2 12 CuốiCuối
Kết quả 1 đến 10 của 20
  1. #1
    Ngày tham gia
    Aug 2015
    Bài viết
    0

    Đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn?

    chào cả nhà! ai bít chỉ giúp vấn đề này với nhé. nay em đem thang bàng lương đi nộp, nhưng ko có giấy xác nhận công đoàn họ ko chịu nhận thang bàng lương của mình. mình bảo là cty mình ko có công đoàn, họ nói là ko có công đoàn thì làm đơn xác nhận ko có công đoàn đưa phòng lao động ký nhận
    nhưng khi mình tới phòng lao động hỏi, họ lại chỉ mình đi đến nới khác (mình nghĩ họ chỉ wa bên công đoàn), họ nói là "nếu muốn đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn", mình nói là cty mình chưa có ý định thành lập công đoàn. thế rồi nv đó nói là "thì cứ đi wa bên đó, có hay ko có công đoàn gì thì cứ wa đó có người hướng dẫn làm.
    mọi người cho mình hỏi những cb đó đưa ra những "thủ tục rắc rối" như thế có đúng ko? vì mới làm lần đầu nên mình ko rõ lắm, nhưng mình thấy sao lắm chuyện thế này. trong khi mình nghe 1 số anh chị đi trước nói là ko có công đoàn thì ko cần làm, chỉ làm nộp thang bàng lương + phụ cấp + bản quy định chi tiết về tieu chuẩn và điều kiện áp dụng+ đơn đăng ký hệ thống thang bảng lương. chỉ cần thế thôi
    cảm ơn mọi người nhiều nhé!

  2. #2
    Ngày tham gia
    Feb 2014
    Bài viết
    0
    ðề: đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn?




    Trích dẫn Gửi bởi hyori ook
    chào cả nhà! ai bít chỉ giúp vấn đề này với nhé. nay em đem thang bàng lương đi nộp, nhưng ko có giấy xác nhận công đoàn họ ko chịu nhận thang bàng lương của mình. mình bảo là cty mình ko có công đoàn, họ nói là ko có công đoàn thì làm đơn xác nhận ko có công đoàn đưa phòng lao động ký nhận
    nhưng khi mình tới phòng lao động hỏi, họ lại chỉ mình đi đến nới khác (mình nghĩ họ chỉ wa bên công đoàn), họ nói là "nếu muốn đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn", mình nói là cty mình chưa có ý định thành lập công đoàn. thế rồi nv đó nói là "thì cứ đi wa bên đó, có hay ko có công đoàn gì thì cứ wa đó có người hướng dẫn làm.
    mọi người cho mình hỏi những cb đó đưa ra những "thủ tục rắc rối" như thế có đúng ko? vì mới làm lần đầu nên mình ko rõ lắm, nhưng mình thấy sao lắm chuyện thế này. trong khi mình nghe 1 số anh chị đi trước nói là ko có công đoàn thì ko cần làm, chỉ làm nộp thang bàng lương + phụ cấp + bản quy định chi tiết về tieu chuẩn và điều kiện áp dụng+ đơn đăng ký hệ thống thang bảng lương. chỉ cần thế thôi
    cảm ơn mọi người nhiều nhé!
    theo quy định, cty có từ 10 lao động trở lên thì phải thành lập công đoàn, nếu cty bạn phải thành lập công đoàn mà ko thành lập là vi phạm.

  3. #3
    Ngày tham gia
    Aug 2015
    Bài viết
    0
    ðề: đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn?

    cty mình cũng vừa đăng ký thang bảng lương xong.
    bộ hồ sơ của nó bao gồm cả công đoàn nữa bạn ah.
    nếu chưa đủ điều kiện thành lập cđ thì cũng phải có giấy xác nhận chưa đủ điều kiện ( điều kiện :5 người trở lên ngoại trừ giám đốc). lên phòng công đoàn quận xin giấy xác nhận.
    đây là quy định rồi, ko phải do cty mình muốn thành lập hay không thành lập đâu bạn ơi.

  4. #4
    Ngày tham gia
    Aug 2015
    Bài viết
    0
    ðề: đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn?

    cty mình cũng vừa đăng ký thang bảng lương xong.
    nếu cty bạn không đủ điều kiện thành lập công đoàn thì bạn tới liên đoàn lđ của quận, xin mẫu đơn xác nhận về việc không đủ điều kiện thành lập công đoàn tại cty của bạn (bạn trình bày và họ sẽ hướng dẫn cho bạn đấy).
    dù đủ điều kiện hay không đủ điều kiện thành lập công đoàn, cty bạn cũng phải cần xác nhận của liên đoàn lđ quận để làm căn cứ đăng ký lao động.

  5. #5
    Ngày tham gia
    Aug 2015
    Bài viết
    2
    ðề: đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn?




    Trích dẫn Gửi bởi hyori ook
    chào cả nhà! ai bít chỉ giúp vấn đề này với nhé. nay em đem thang bàng lương đi nộp, nhưng ko có giấy xác nhận công đoàn họ ko chịu nhận thang bàng lương của mình. mình bảo là cty mình ko có công đoàn, họ nói là ko có công đoàn thì làm đơn xác nhận ko có công đoàn đưa phòng lao động ký nhận
    nhưng khi mình tới phòng lao động hỏi, họ lại chỉ mình đi đến nới khác (mình nghĩ họ chỉ wa bên công đoàn), họ nói là "nếu muốn đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn", mình nói là cty mình chưa có ý định thành lập công đoàn. thế rồi nv đó nói là "thì cứ đi wa bên đó, có hay ko có công đoàn gì thì cứ wa đó có người hướng dẫn làm.
    mọi người cho mình hỏi những cb đó đưa ra những "thủ tục rắc rối" như thế có đúng ko? vì mới làm lần đầu nên mình ko rõ lắm, nhưng mình thấy sao lắm chuyện thế này. trong khi mình nghe 1 số anh chị đi trước nói là ko có công đoàn thì ko cần làm, chỉ làm nộp thang bàng lương + phụ cấp + bản quy định chi tiết về tieu chuẩn và điều kiện áp dụng+ đơn đăng ký hệ thống thang bảng lương. chỉ cần thế thôi
    cảm ơn mọi người nhiều nhé!
    _ quy định mới là thế đó bạn
    _ nếu cty bạn có > 5 người ( trừ giám đốc ) -> buộc phải đăng ký công đoàn thôi .
    _ còn < 5 người thì qua liên đoàn lao động làm công văn xác nhận không đủ điều kiện thành lập công đoàn nha bạn !

  6. #6
    Ngày tham gia
    Nov 2015
    Bài viết
    0
    ðề: đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn?

    bạn ơi, cho mình hỏi tìm quy định đó ở đâu hả bạn? vì mình thấy có nơi bảo là 10 lđ trở lên phải tl công đoàn, có nơi lại bảo từ 5 lđ trở lên nên muốn tìm tài liệu tham khảo.

  7. #7
    Ngày tham gia
    Dec 2015
    Bài viết
    75
    ðề: đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn?




    Trích dẫn Gửi bởi hyori ook
    chào cả nhà! ai bít chỉ giúp vấn đề này với nhé. nay em đem thang bàng lương đi nộp, nhưng ko có giấy xác nhận công đoàn họ ko chịu nhận thang bàng lương của mình. mình bảo là cty mình ko có công đoàn, họ nói là ko có công đoàn thì làm đơn xác nhận ko có công đoàn đưa phòng lao động ký nhận
    nhưng khi mình tới phòng lao động hỏi, họ lại chỉ mình đi đến nới khác (mình nghĩ họ chỉ wa bên công đoàn), họ nói là "nếu muốn đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn", mình nói là cty mình chưa có ý định thành lập công đoàn. thế rồi nv đó nói là "thì cứ đi wa bên đó, có hay ko có công đoàn gì thì cứ wa đó có người hướng dẫn làm.
    mọi người cho mình hỏi những cb đó đưa ra những "thủ tục rắc rối" như thế có đúng ko? vì mới làm lần đầu nên mình ko rõ lắm, nhưng mình thấy sao lắm chuyện thế này. trong khi mình nghe 1 số anh chị đi trước nói là ko có công đoàn thì ko cần làm, chỉ làm nộp thang bàng lương + phụ cấp + bản quy định chi tiết về tieu chuẩn và điều kiện áp dụng+ đơn đăng ký hệ thống thang bảng lương. chỉ cần thế thôi
    cảm ơn mọi người nhiều nhé!
    người ta nói bạn rất đúng! là không cần giấy xác nhận công đoàn nhưng sau này từ ngày nào thì mình ko nhớ rõ! bắt buộc phải có giấy xác nhận là bên công đoàn mới làm thang bảng lương được! và trên 5 thì bắt buộc phải làm! hồ sơ công đoàn không có gì là khó! bạn làm hoàn tất thủ tục cũng đơn giản thôi! nhưng lên mua 1 bộ đầy đủ để ko phải đi lại nhiều lần!

  8. #8
    Ngày tham gia
    Aug 2015
    Bài viết
    0
    ðề: đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn?

    đầu năm 2009 mình có lên phòng lđ tb xh của quận bình thạnh và đc hướng dẫn là cty có từ 5 lao động trở lên mới phải thành lập công đoàn bạn ạh

  9. #9
    Ngày tham gia
    Nov 2015
    Bài viết
    12
    ðề: đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn?




    Trích dẫn Gửi bởi hyori ook
    chào cả nhà! ai bít chỉ giúp vấn đề này với nhé. nay em đem thang bàng lương đi nộp, nhưng ko có giấy xác nhận công đoàn họ ko chịu nhận thang bàng lương của mình. mình bảo là cty mình ko có công đoàn, họ nói là ko có công đoàn thì làm đơn xác nhận ko có công đoàn đưa phòng lao động ký nhận
    nhưng khi mình tới phòng lao động hỏi, họ lại chỉ mình đi đến nới khác (mình nghĩ họ chỉ wa bên công đoàn), họ nói là "nếu muốn đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn", mình nói là cty mình chưa có ý định thành lập công đoàn. thế rồi nv đó nói là "thì cứ đi wa bên đó, có hay ko có công đoàn gì thì cứ wa đó có người hướng dẫn làm.
    mọi người cho mình hỏi những cb đó đưa ra những "thủ tục rắc rối" như thế có đúng ko? vì mới làm lần đầu nên mình ko rõ lắm, nhưng mình thấy sao lắm chuyện thế này. trong khi mình nghe 1 số anh chị đi trước nói là ko có công đoàn thì ko cần làm, chỉ làm nộp thang bàng lương + phụ cấp + bản quy định chi tiết về tieu chuẩn và điều kiện áp dụng+ đơn đăng ký hệ thống thang bảng lương. chỉ cần thế thôi
    cảm ơn mọi người nhiều nhé!
    theo quy đinh thì công ty 10 người trở lên phải (bắt bộc) gia nhập công đoàn.
    có xác nhận của công đoàn mới làm thang bảng lương được.
    nếu không thì phải có xác nhận trên công đoàn là công ty chua đủ điều kiện lập công đoàn. bạn mang xác nhận đó nộp cùng với thang bảng lương ở lao động.
    công ty mình đã bị giống như bạn vậy. gia nhập công đoàn cũng tốt thôi.

  10. #10
    Ngày tham gia
    Sep 2015
    Bài viết
    5
    ðề: đăng ký thang bảng lương bắt buộc fải có công đoàn?

    năm 2009 công ty có 5 lao động trở lên thì thành lập công đoàn khi nào có quyết định bên công đoàn bạn mang bản photo quyết định công đoàn và bảng đăng ký thang lương bảng lương lên nộp phòng lao động. còn nếu công ty bạn dưới 5 lđ thì bạn lên công đoàn xin xác nhận không đủ điều kiện thành lập công đoàn

 

 
Trang 1 của 2 12 CuốiCuối

Quyền viết bài

  • Bạn Không thể gửi Chủ đề mới
  • Bạn Không thể Gửi trả lời
  • Bạn Không thể Gửi file đính kèm
  • Bạn Không thể Sửa bài viết của mình
  •