-
11-09-2012, 12:19 AM #1Junior Member
- Ngày tham gia
- Nov 2015
- Bài viết
- 0
Anh chị giúp em vấn đề lương của 2011 với
Em mới vào nghề, lại làm cty xây dựng nên chẳng biết gì. Có vấn đề này nhờ anh chị giúp em. Cty em có làm công trình từ năm 2010, tháng 08/2011 thì xong. Kế toán cũ đã lên bảng lương, chia lương đến hết tháng 6/2011, và đã hạch toán vào năm 2011 rồi. Bây giờ 2012 em phải làm nốt 2 tháng còn lại ( để đúng với nhật ký thi công và khớp với số CP nhân công trong dự toán).Em đang không hiểu: lương thì là lương của năm 2011 mà bây giờ là năm 2012 thì mình hạch toán vào năm 2012 làm sao được ah? ( CP NVL chưa tập hợp hết vì chưa lấy đủ HĐ ). Anh chị giúp em nhé, em đang cần lắm ah.
Ah, còn vấn đề này nữa: Cty em ký HDLĐ với công nhân 3 tháng 1 ( để không phải đống BHXH thì phải, e chưa hiểu rõ lắm), nhưng công trình làm kéo dài thì thế nào ah? mà em được biết thì Cty không được ký HDLĐ quá 2 lần/1 năm. ah, cty em có đăng ký MST cho công nhân rồi ah.:chay::chay:View more random threads:
- kế toán xây dựng
- Xin gúp mình làm bản quyết toán và bản xác nhận khối lượng hoàn thành với !!!!
- chi phí nhân công trong cty xây dựng
- mẫu bản dự toán cho công trình
- Hợp đồng thi công có bắt buộc?
- Chi phí thuê công nhân phụ trợ (chủ đầu tư)
- xin các bác định mức tiêu hao nhiên liệu của xe cẩu 25 tấn bánh lôp với ạ
- Chi phí bảo hành công trình xây lắp
- Kế toán dự án có vốn ODA
- Thuế thu nhập cá nhân
-
11-09-2012, 04:05 PM #2Junior Member
- Ngày tham gia
- Aug 2015
- Bài viết
- 0
Ðề: Anh chị giúp em vấn đề lương của 2011 với
có ai giúp em không? em đang cần lắm.
Quy chuẩn này cũng giúp bảo vệ sức khỏe của người sử dụng, đặc biệt là trẻ em và thanh thiếu niên. Việc sử dụng các sản phẩm này trong thời gian dài có thể tạo ra nguy cơ gây ra các căn bệnh khó...
Tiêu Chuẩn Chất Lượng Đồng Nhất: Bảo Đảm Sự Thành Công và An Toàn trong Học Tập