-
12-02-2014, 03:47 AM #1Junior Member
- Ngày tham gia
- Aug 2015
- Bài viết
- 0
Nên xây dựng thang bảng lương theo cách nào ? Cố định hay hệ số ?
Em chào các anh chị. Công ty em đang chuẩn bị xây dựng lại thang bảng lương, trước đấy bên em có xây dựng thang bảng lương theo hệ số, và hệ số là do DN tự đưa ra, chứ không phải theo hệ số của Nhà nước, rồi đăng ký với Phòng LĐTBXH Quận. Tuy nhiên năm tới, sếp em không muốn đăng ký theo hệ số nữa, mà đăng ký 1 mức lương cố định cho nhân viên luôn. Em không rõ đăng ký như vậy có được không, mẫu biểu như nào. Và làm vậy thì có lợi như nào cho DN mà sếp em lại muốn thay đổi. Các anh chị giúp em với. Em cám ơn các anh chị rất nhiều! (Nếu anh chị nào đã đăng ký theo mức lương cố định, không dùng hệ số, thì cho em xin mẫu luôn thì tốt quá, em cảm ơn nhiều ạ)!
View more random threads:
- Tính lương vào ngày lễ trùng với ngày nghỉ hàng tuần và ngày nghỉ bù như thế nào???
- Đóng BHXH cho giám đốc
- Cho em hỏi về tiền lương BHXH khi nghỉ ốm
- Bang quy định các tiêu chuẩn và điều kiện áp dụng với từng chức danh trong thang bảng lương?
- Mình thắc mắc về chế độ nghỉ ốm của nhân viên.
- BHYT cho người nước ngoài khi chưa có permit working???
- Thắc mắc thẻ BHYT????
- Truy thu lãi chậm báo BHXH
- Trích 25% hay 19%
- Mức trích KPCĐ của Người lao động
kem ngăn ngừa nắng KOR Hàn Quốc Ultra Light đến từ Hàn Quốc mới được thiết kế với phong cách cho mọi loại làn da, nhất là làn da dầu, dễ nổi mụn, sản phẩm hứa hẹn dẫn tới trải nghiệm chống nắng ưng...
Review kem tránh nắng KOR Ultra Light nâng tông & khống chế bóng nhờn