Đóng BHXH theo lương nào?

[truongtuongtu]

chào cả nhà, e mong cả nhà chỉ giúp em mấy vde với ah. cty e mới thành lập, được cấp phép ngày 11/7/2008. nhưng nhân viên đã làm việc từ tháng 6. hiện giờ em mới làm hdld được. vậy lương t6 em phải làm sao để được đưa vào cp hợp lý đây? và trong hdld nếu em cho cả lương cb để đóng bhxh và lương năng lực thì bên bhxh họ có bắt đóng bhxh theo tổng 2 mức lương ko (trong hd có ghi rõ là lương cb là lương đóng bhxh nhưng e sợ bên bhxh họ bắt bẻ)

View more random threads:

• hệ số lương !!!
• lương công nhân công trường !!!
• Mới thành lập chưa có phát sinh có tính lương giám đốc không? mọi người giúp em với
• Về đăng ký tổng quỹ lương
• mua BHXH cho GĐ
• Chủ tịch HĐTV có đăng ký và hợp đồng lao động k ạ?
• Làm sao đây với BHXH
• kế toán lương cho công nhân xây lắp
• Hạch toán tiền lương trong công ty xây dựng Học kế toán tài chính Online
• thu nhập chịu thuế trong tờ khai 02/kk-TNCN

[abusayyart]

ðề: đóng bhxh theo lương nào?

để chi phí lương tháng 6 được tính vào chi phí hợp lý thì trước tiên trên hợp đồng lao động phải thể hiện rõ tháng 6 là thử việc. còn trên hdlđ bạn chỉ nên thể hiện lcb thôi vì nếu có lương năng lực thì bạn phải đóng bhxh trên tổng số tiền được thể hiện trên hdlđ đó

[phimlen1]

ðề: đóng bhxh theo lương nào?

chào cả nhà, e mong cả nhà chỉ giúp em mấy vde với ah. cty e mới thành lập, được cấp phép ngày 11/7/2008. nhưng nhân viên đã làm việc từ tháng 6. hiện giờ em mới làm hdld được. vậy lương t6 em phải làm sao để được đưa vào cp hợp lý đây? và trong hdld nếu em cho cả lương cb để đóng bhxh và lương năng lực thì bên bhxh họ có bắt đóng bhxh theo tổng 2 mức lương ko (trong hd có ghi rõ là lương cb là lương đóng bhxh nhưng e sợ bên bhxh họ bắt bẻ)

cty được cấp phép hoạt động từ tháng 7 , do vậy sổ sách kế toán chỉ có kể từ khi cty hoạt động.lương tháng 6 tuy đã thanh toán nhưng ko được phản ánh trên sổ kế toán, do vậy thang 7 em hạch toán phần lương của tháng 6 vào chi phí của tháng 7 như một khoản thướng đặc biệt gì đó để được coi là chi phí hợp lý nhé.

tiền đóng bhxh căn cứ vào mức lương cơ bản ghi trong hdlđ, không tính phụ cấp.

thân chào

[haudinhads]

ðề: đóng bhxh theo lương nào?

cty được cấp phép hoạt động từ tháng 7 , do vậy sổ sách kế toán chỉ có kể từ khi cty hoạt động.lương tháng 6 tuy đã thanh toán nhưng ko được phản ánh trên sổ kế toán, do vậy thang 7 em hạch toán phần lương của tháng 6 vào chi phí của tháng 7 như một khoản thướng đặc biệt gì đó để được coi là chi phí hợp lý nhé.

tiền đóng bhxh căn cứ vào mức lương cơ bản ghi trong hdlđ, không tính phụ cấp.
thân chào

bạn ơi sao lại là không tính phụ cấp vậy bạn ???
theo mình biết thì lương đóng bhxh là lương trên hợp đồng lao động + các khoản phụ cấp ( trừ phụ cấp tiền cơm , xăng ...)

[mrkhanh789]

ðề: đóng bhxh theo lương nào?

mình trích dẫn bài trả lời của cơ quan bhxh cho các bạn tham khảo nhé :
" mức lương làm cơ sở đóng bhxh là tổng mức tiền lương, tiền công (bao gồm các loại phụ cấp có tính chất như lương) ghi trên hợp đồng lao động. tiền lương và phụ cấp nói trên phải thực hiện theo đúng thang, bảng lương mà doanh nghiệp đã xây dựng và đăng ký với cơ quan lao động địa phương"

[linhpi24h]

ðề: đóng bhxh theo lương nào?

:hurray:anh d nói hay quá, nhưng mà đừng có "các khoản phụ cấp có tính chất như lương" nha

[trqdzung]

ðề: đóng bhxh theo lương nào?

tôi đồng ý với ý kiến của bạn dragon489, ý kiến của bạn rất hay. tôi góp ý thêm là theo luật kế toán thì hoạt đôngj sản xuất kinh doanh được tính từ ngày nhận đăng ký kinh doanh, vậy lương nhân viên tháng 06 của bạn không được tính vào chi phí hợp lý