Lương lao động thời vụ số lượng lớn

[banlebanbuon]

chào anh chị, cty e là cty tm chuyên buôn bán và lắp đặt thiết bị điện tàu. do hđ tm là chủ yếu nên cty có 2nv kỹ thuật và 1 kế toán. sắp tới cty e nhận 1 công trình lắp đặt điện tàu có giá trị tầm 300tr, bên e chỉ cung cấp nhân công. phương án của cty e là thuê lao động thời vụ trong 2 tháng. dự kiến lương mỗi ng là 4tr/tháng. như vậy e phải đk mst cho tất cả lao động thời vụ và cho họ ký cam kết 02/ck-tncn. anh chị cho e hỏi e làm như vậy có đúng k, trong khi làm cty có phát sinh các khoản chi phí như trang phục bảo hộ lao động, thuê địa điểm nghỉ ngơi, nước uống thì mình có được tính vào chi phí của công trình k và định khoản như thế nào ạ. mong anh chị giúp đỡ.

View more random threads:

• giúp mình zới
• Hạch toán các khoản trích theo luơng
• Báo giảm lao động tại phòng đăng ký LĐ nhưng báo giảm muộn tại BHXH thì được tính vào thời gian nào?
• Hoạch toán 2% quỹ BHXH giữ lại ở doanh nghiệp
• Tiền thưởng 30/04! (làm thế nào để khoản thưởng đó được tính vào chi phí của cty)
• lương nhân viên
• Công ty mới thành lập tham gia BHXH ntn????
• Dinh khoan ve phu cap
• Văn bản thành lập công đoàn
• Đóng BHXH cho lao động nghỉ chờ việc

[blogstud1]

mọi người giúp e với ạ :roile: