BHXH,BHYT có đưa vào CP khong?

[viettopcare1]

ðề: bhxh,bhyt có đưa vào cp khong?

khoan bhxh,bhyt trừ vào lương nv có đưa vào cp doanh nghiệp không?

đương nhiên đó là khoản chi phí hợp lý rồi bạn, nó là 1 phần của khoản lương lẽ ra phải trả cho người lao động, nhưng dn khấu trừ luôn khoản đó dựa trên phần trăm quy định để đóng bhxh, bhyt cho người lao động:
+ hạch toán lương phải trả nld:
nợ 622/ 627/641/641
có 3341
+ hạch toán bhxh phần dn phải đóng và cả phần trừ vào lương người lđ:
nợ 622/ 627/641/641: phần dn phải đóng 19%
nợ 3341: trừ vào lương phần nlđ phải đóng 7.5%
có 3383: 22%
có 3384: 4.5%

[vanvyVip2]

ðề: bhxh,bhyt có đưa vào cp khong?

em cũng đang thắc mắc về bhxh, bhyt, bhtn vậy cho em hỏi thêm là khi nào thì được đóng bhtn, vì không phải doanh nghiệp nào cũng được đóng.

theo quy định thì dn ký hdld với người lao động từ 3 tháng trở lên là phải đóng bhxh cho người lao động.
tuy nhiên ko phải ông xếp nào cũng chấp nhận đóng hết cho nhân viên đâu bạn ạ, có những lúc mình phải tự đòi quyền lợi của mình chứ đợi mấy ông thì cũng lâu lắm:nongqua:

[ngoctn]

ðề: bhxh,bhyt có đưa vào cp khong?

phần bhxh, bhyt mà dn bỏ ra để nộp cho người lao động thì được tính vào cf n622,627,641,642/334 (22%trên tổng quỹ lương)

[0964059802]

ðề: bhxh,bhyt có đưa vào cp khong?

có chứ ,22% tính vào chi phí ,còn 8.5% trừ vào lương của công nhân .

22% + 8.5% đều tính trong chi phí của dn chứ không chỉ có 22% thôi đâu vì 8.5% trước khi trừ lương đã tính trong tổng thu nhập của người lao động mà dn phải trả rồi.

[hungvukcr1]

ðề: bhxh,bhyt có đưa vào cp khong?

do la chi phi hop ly nen duoc tinh vao chi phi cua doanh nghiep
no 622,627,641,642..(22%)
no 334: (8.5%)
co 338:-(30.5%)

[sanxuattudien]

ðề: bhxh,bhyt có đưa vào cp khong?

tớ cũng đk vậy và khi trả lương đk: no334/co 111(số tiền đã trừ bh)
khi pb lương cho các bp đk:
no 622,642...
co 334 (số tiền đã trừ bh)vậy số dư no 334 của phần trừ vào lương
thi làm thế nào ah?

bạn phải đk như thế này chứ
nợ 334 số tiền chưa trừ bh
có 111 số tiền đã trừ bh
có 3383, 3384 số tiền bh

có như vậy thì mới khớp cp

[minhlan5]

ðề: bhxh,bhyt có đưa vào cp khong?

khoan bhxh,bhyt trừ vào lương nv có đưa vào cp doanh nghiệp không?

đã trừ vào lương của nv rồi lại còn tính vào cp của dn làm gì chứ

[nguyenhaiduya]

ðề: bhxh,bhyt có đưa vào cp khong?

cả nhà ơi cho mình hỏi, công ty mình là công ty sản xuất phần mềm và theo qđ48/qđ-btc vậy khi hạch toán bhxh, bhyt thì khoản lương nhân viên sản xuất phần mềm mình cho vào tài khoản nào được?

[tuanesport]

ðề: bhxh,bhyt có đưa vào cp khong?

-ý bạn là muốn hỏi về tk sử dụng khi hạch toán khoản lương công nhân trực tiếp sản xuất sp ah? vậy thì cho vào tk 622 - chi phí nhân công trực tiếp.
- nếu bạn hỏi tk sử dụng khi hạch toán khoản bhxh, bhyt trừ vào lương nv thì vẫn sử dụng tk 334thôi.

[htxctv1]

ðề: bhxh,bhyt có đưa vào cp khong?

bạn ấy hỏi là khoản trừ vào lương có tính vào cp không
làm sao mà tính được
khoản trừ lương người lđ là do người lao động chịu chứ đâu phải dn chịu đâu mà tính vào chi phí
bạn hãy tách ra như thế này dễ hiểu hơn nè
khoản bh tính vào chi phí
nợ tk 622,627,641,642:-( 20% tính trên lương đóng bh)
có tk 338
khoản người lđ chịu
nợ tk 334 ( 8,5% tính trên lương đóng bh)
có tk 338
như vậy sẽ cụ thể hơn
chúc thành công