Hợp đồng thử việc

[kientao2016]

cả nhà cho em hỏi một chút ở công ty em khi vào làm việc đều phải trải qua 2 tháng thử việc sau đó mới kí hợp đồng lao động chính thức. nhưng có trường hợp mới thử việc 1 tháng thì nghỉ làm vậy em phải làm hợp đồng lao động như thế nào để vấn được tính khoản chi phí lương 1 tháng của nhân viên kia vào chi phí

View more random threads:

• căn cứ vào thông báo đóng BHXH để hạch toán BHXH, BHYT, BHTN vào chi phí
• LĐ đã có sổ BH ở cty khác
• Lương và phụ cấp ăn ca
• Thủ tục đăng ký hợp đồng lao động
• Thành viên tham gia góp vốn có cần HDLĐ?
• Xếp loại trong tính công
• BHYT đối với NLĐ đã nghỉ việc
• không đóng bhxh,bhyt
• Thang lương ...giúp em với
• Hợp đồng kế toán

[bigrat96]

ðề: hợp đồng thử việc

cả nhà cho em hỏi một chút ở công ty em khi vào làm việc đều phải trải qua 2 tháng thử việc sau đó mới kí hợp đồng lao động chính thức. nhưng có trường hợp mới thử việc 1 tháng thì nghỉ làm vậy em phải làm hợp đồng lao động như thế nào để vấn được tính khoản chi phí lương 1 tháng của nhân viên kia vào chi phí

theo tớ nghĩ thì bạn nên căn cứ vào " giấy tiếp nhận thử việc" mà công ty bạn đã làm cho bàn ấy trước khi vào làm, cộng với đơn xin chấm dứt hợp đồng thử việc của bạn ấy là được.
có ai có ý kiến gì khác nữa mong các bạn bổ sung dùm bạn ấy.chúc bạn thành công.

[hvu45678]

ðề: hợp đồng thử việc

theo tớ nghĩ thì bạn nên căn cứ vào " giấy tiếp nhận thử việc" mà công ty bạn đã làm cho bàn ấy trước khi vào làm, cộng với đơn xin chấm dứt hợp đồng thử việc của bạn ấy là được.
có ai có ý kiến gì khác nữa mong các bạn bổ sung dùm bạn ấy.chúc bạn thành công.

bên bạn có giấy tiếp nhận thử việc ah , bên mình thì chỉ nhận vào thử việc là vào thôi, sau đó xin nghỉ là nghỉ luôn không có đơn xin chấm dứt thử việc đâu

[seor7]

ðề: hợp đồng thử việc

thế trước khi nhận vào làm gđ bạn không có điều khoản thi hành nào hay là giấy tờ gì để tiếp nhận nhân sự a.có thể khi ra đi người ta không làm đơn nhưng khi vào làm mới thì ít nhất phải có một loại giấy tờ gì đó chứ bạn.còn nếu như trường hợp này của bạn thì bạn vẫn làm 1 hợp đồng ( gọi là hợp đồng thử việc)nhưng chỉ trong thời gian một tháng hưởng lương đó và ghi chú là đã thôi việc.thế nhé .

[loctongbietthu]

ðề: hợp đồng thử việc

tiện đây, anh chị cho em hỏi ạ!
em ký hợp đồng ngắn hạn làm kế toán 6 tháng ở 1 cty, chưa có đóng bhxh... nếu sau 6 tháng em nghỉ việc thì những chữ ký của em ở phiếu thu, phiếu chi...... ( người lập) cũng vấn có giá trị chứ ạ! :xinloinhe: