Các khoản chi lương

[vaninice]

trích mục 3.2 số 638/lđtbxh-lđ vb hướng dẫn xd, đăng kí thang lương, bảng lương: " về các khoản chi khác : là các khoản chi thêm cho người lao động như tiền ăn giữa ca; công tác phí, điện thoại, đào tạo, v.v... không được doanh nghiệp hạch toán vào quỹ tiền lương, tiền công, phụ cấp phải trả". mình trích đúng nguyên văn và không hiểu các khoản chi này nếu không hạch toán vào phụ cấp, không vào quỹ lương, tiền công. vậy mình đưa vào đâu?? có ai giải thích dùm mình với ...thanks

View more random threads:

• XIN HƯỚNG DẪN CÁCH ĐƯA LƯƠNG GĐ VÔ CHI PHÍ !
• Giúp mình về các vấn đề tiền lương với
• Lương cho nhân viên thử việc??
• chuyên đề kế toán tiền lương theo hình thức nhật ký chứng từ
• Trả lương qua tài khoản
• Lương bảo vệ
• Cách tính tiền lương theo ca và tiền làm tăng ca
• Cách tính lương_Khác so với được học quá cả nhà ơi!chỉ giáo cho em với
• Các hồ sơ để lương trở thành chi phí hợp lệ
• Cả nhà giúp em với cách tính bậc lương 2014, em đang cần gấp

[tctexpress]

ðề: cac khoan chi luong

các khoản này bạn hạch toán vào tk 642 " cp quản lý dn". bên mình cũng làm vậy mà

[doken]

ðề: các khoản chi lương

công ty mình cũng hạch toán vào tk 642 đấy
chúc bạn thành công^^

[ebvseo]

ðề: các khoản chi lương

các khoản chi như chủ toppic nói thì các bạn cho vào 642 là ok rồi
nhưng các khoản này còn tùy thuộc vào loại hình doanh nghiệp chứ.
nếu cty bạn mà làm về bên xây dựng thì sao nhỉ, lương cho anh em trong đội xây dựng (phân bổ tk 627 cho từng hạng mục công trình) ko lẽ các bạn cũng cho luôn vào quản lý dn à? như vậy thì sai bét. vấn đề này cần phải xét vì mình còn phải phân bổ chi phí đó vào công trình cơ mà chứ cho vào quản lý dn sao được. xem xét kỹ chi phí cho từng đối tượng nhé và cả bản chất của nó nữa.
chúc thành công