Các khoản chi lương

[vaninice]

trích mục 3.2 số 638/lđtbxh-lđ vb hướng dẫn xd, đăng kí thang lương, bảng lương: " về các khoản chi khác : là các khoản chi thêm cho người lao động như tiền ăn giữa ca; công tác phí, điện thoại, đào tạo, v.v... không được doanh nghiệp hạch toán vào quỹ tiền lương, tiền công, phụ cấp phải trả". mình trích đúng nguyên văn và không hiểu các khoản chi này nếu không hạch toán vào phụ cấp, không vào quỹ lương, tiền công. vậy mình đưa vào đâu?? có ai giải thích dùm mình với ...thanks

View more random threads:

• Xin hoi ve phu cấp chức vụ
• Trả lương trong thời gian ngừng việc
• Cách ký hđlđ để khỏi bị khấu trừ 10%
• Lương cơ bản, bảng lương
• Có bác nào có file excel tính đơn giá tiền lương cho em xin với ạh.
• Đóng BHYT
• luong
• Lương không đóng BHXH có phải là chi phí hợp lý?
• cách tính thuế thu nhập cá nhân
• Xin mẫu bảng lương

[tctexpress]

ðề: cac khoan chi luong

các khoản này bạn hạch toán vào tk 642 " cp quản lý dn". bên mình cũng làm vậy mà

[doken]

ðề: các khoản chi lương

công ty mình cũng hạch toán vào tk 642 đấy
chúc bạn thành công^^

[ebvseo]

ðề: các khoản chi lương

các khoản chi như chủ toppic nói thì các bạn cho vào 642 là ok rồi
nhưng các khoản này còn tùy thuộc vào loại hình doanh nghiệp chứ.
nếu cty bạn mà làm về bên xây dựng thì sao nhỉ, lương cho anh em trong đội xây dựng (phân bổ tk 627 cho từng hạng mục công trình) ko lẽ các bạn cũng cho luôn vào quản lý dn à? như vậy thì sai bét. vấn đề này cần phải xét vì mình còn phải phân bổ chi phí đó vào công trình cơ mà chứ cho vào quản lý dn sao được. xem xét kỹ chi phí cho từng đối tượng nhé và cả bản chất của nó nữa.
chúc thành công