Chào mừng đến với Diễn đàn Dân Kế Toán - Kế toán tổng hợp thực tế.
Trang 3 của 3 Đầu tiênĐầu tiên 123
Kết quả 21 đến 24 của 24
  1. #21
    Ngày tham gia
    Aug 2015
    Bài viết
    0
    Ðề: Hạch toán tiền ăn giữa ca cho người lao động




    Trích dẫn Gửi bởi trung30
    ko phải là tính vào lương mà là tính vào thu nhập chịu thuế TNCN, vì luật thuế TNCN là tính trên tổng thu nhập cuả cá nhân trong th. gian kê khai chư ko phân biệt tiền lương hay ko phải là tiền lương. Mà chỉ phân biệt là thu nhập thường xuyên hay thu nhập bất thường mà thôi
    Theo TT 62/2009/TT-BTC sửa đổi bổ sung cho TT 84 thì tiền ăn ca trả bằng tiền mặt theo mức quy định sẽ được miễn thuế TNCN (hiện nay là mức 450.000đ theo TT 22/2008/TT-BLĐTBXH NGÀY 15 THÁNG 10 NĂM 2008-), phần trả quá sẽ bị tính thuế.

  2. #22
    Ngày tham gia
    Nov 2015
    Bài viết
    0
    Ðề: Hạch toán tiền ăn giữa ca cho người lao động




    Trích dẫn Gửi bởi tnguyen271
    Theo TT 62/2009/TT-BTC sửa đổi bổ sung cho TT 84 thì tiền ăn ca trả bằng tiền mặt theo mức quy định sẽ được miễn thuế TNCN (hiện nay là mức 450.000đ theo TT 22/2008/TT-BLĐTBXH NGÀY 15 THÁNG 10 NĂM 2008-), phần trả quá sẽ bị tính thuế.
    Không phải 450.000đ mà là 540.000đ. mời bạn tham khảo CV164/TCT-CS ngày 14-1-2009 của Tổng cục thuế nhé.

    Từ ngày 1/5/2009 áp dụng mức 650.000đ

  3. #23
    Ngày tham gia
    Nov 2015
    Bài viết
    2
    Ðề: Hạch toán tiền ăn giữa ca cho người lao động

    Các anh chị ơi!
    Công ty em thì cũng thuê dịch vụ nấu ăn vậy. Nhung đây là tư nhân (nấu ăn tại nhà ) nên không có chứng từ j cả. em phai hạch toán vào chi phí như the nào ạ, guip em zoi...

  4. #24
    Ngày tham gia
    Nov 2015
    Bài viết
    0
    Ðề: Hạch toán tiền ăn giữa ca cho người lao động

    Chi phí ăn ca có thể được đưa vào giá thành, nếu mức ăn ca phù hợp với quy định của bộ lao động thương binh và xã hội thì khoản tiền ấy không phải tính vào thu nhập chịu thuế TNCN của người lao động

    ---------- Post added at 11:33 PM ---------- Previous post was at 11:31 PM ----------

    Theo thông tư số 62 thì : Trường hợp, đơn vị chi trả thu nhập không trực tiếp tổ chức bữa ăn ca mà chi tiền ăn ca trực tiếp cho người lao động thì không tính vào thu nhập chịu thuế thuế của người lao động nếu mức chi phù hợp với hướng dẫn của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội. Trường hợp chi cao hơn mức hướng dẫn của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội thì phần chi vượt mức phải tính vào thu nhập chịu thuế của người lao động.

 

 
Trang 3 của 3 Đầu tiênĐầu tiên 123

Quyền viết bài

  • Bạn Không thể gửi Chủ đề mới
  • Bạn Không thể Gửi trả lời
  • Bạn Không thể Gửi file đính kèm
  • Bạn Không thể Sửa bài viết của mình
  •