Không đóng BHXH cho Nhân viên có được không??????

[minhlan5]

Nhỏ bạn em đang làm cho 1 Cty, mà ko được Cty đăng ký BH cho. Em hỏi nhỏ, thì mới biết Cty chẳng đăng ký BH cho NV nào cả, ngay cả GĐ, mà Cty đã thành lập được 8 năm rồi, thuế cũng đã xuống quyết toán rồi mà vẫn không bị phạt hay truy thu gì hết.
Em không hiểu Cty đó tránh né bằng cách nào hay vậy, NV phải tự mua BH ngoài, hay tại vì NV mua BH ngoài rồi nên Cty ko cần đóng cho họ nữa?
Em muốn hỏi là Cty có thể không đóng BH cho NV có được ko? Có bị phạt gì ko ạ?

View more random threads:

• Trường hợp này có được hưởng chế độ thai sản không?
• Hệ thống thang bảng lương và việc đăng ký lao động với PLĐVTB
• BHXH 1 lần và BHTN! Hot hot!
• Bảo hiểm thất nghiệp có bắt buộc phải nộp không?
• cách tính hưởng trợ cấp ốm đau.
• cách đăng ký BHXH và thang bảng lương giành cho cty vừa và nhỏ? tiep theo
• Mong mọi người giúp em chỉ tiêu trên Mẫu A01-TS BHXH, BHYT
• Trích BHXH, BHYT trên lương cơ bản, đúng hay sai?
• [Giúp đỡ] Hệ thống bảng lương và hợp đồng lao động
• Tính Bảo hiểm trong thời gian NLD nghỉ ko lương

[53caugiay]

Ðề: Không đóng BHXH cho Nhân viên có được không??????

Nhỏ bạn em đang làm cho 1 Cty, mà ko được Cty đăng ký BH cho. Em hỏi nhỏ, thì mới biết Cty chẳng đăng ký BH cho NV nào cả, ngay cả GĐ, mà Cty đã thành lập được 8 năm rồi, thuế cũng đã xuống quyết toán rồi mà vẫn không bị phạt hay truy thu gì hết.
Em không hiểu Cty đó tránh né bằng cách nào hay vậy, NV phải tự mua BH ngoài, hay tại vì NV mua BH ngoài rồi nên Cty ko cần đóng cho họ nữa?
Em muốn hỏi là Cty có thể không đóng BH cho NV có được ko? Có bị phạt gì ko ạ?

Với cty nhỏ thì thường không bị phạt. Vì Nhà nước không đủ người đi bắt phạt mấy vụ này.
Nếu CN đã đóng BHXH ở nơi khác thì không được đóng ở nơi này nữa (không được đóng đồng thời 2 nơi).
BHXH với những hợp đồng lao động có thời hạn từ 3 tháng trở lên là loại BH bắt buộc.
Nếu thấy quyền lợi của mình bị thiệt thòi thì bạn có thể đòi trả bằng tiền (xem kỹ lại Hợp đồng lao động xem trong đó có ghi khoản nào về BHXH không).